郯城融媒讯：近日，县政府正式印发《关于促进高质量充分就业的若干措施》（郯政发〔2025〕2号），明确围绕就业优先战略，系统性推进就业提质扩容。该文件是落实国家及省、市相关部署的重要举措，也是推动县域经济社会高质量发展的重要支撑。
文件提出，2025—2030年，全县每年城镇新增就业6000人以上，离校未就业高校毕业生就业率保持90%以上，并推动形成高质量充分就业的长效机制。为实现这一目标，县政府将就业纳入国民经济和社会发展规划，建立以城镇新增就业、失业率等为核心的宏观调控体系，实施重大政策与项目时的就业影响评估机制，确保政策协同发力。
针对高校毕业生、农村劳动力、退役军人、就业困难人员等群体，文件提出分类施策：青年就业：推进“三支一扶”计划、青年见习实习，建立实名制台账提供精准服务。农村劳动力：发展县域特色产业，推广“社区微业”行动，打造“15分钟就业服务圈”。特殊群体：完善就业援助体系，落实公益性岗位兜底安置，推广“妈妈岗”等柔性就业模式。
文件通过“创业沂蒙”行动，计划到2025年末培育2个创业小镇试点，并推广“创贷+”模式，力争年发放创业担保贷款不低于2.2亿元，同时推动创业项目与创投基金高效对接。依托基层治理体系，深化“失业一件事”集成服务改革，并推进就业服务全流程数字化，加强多部门数据共享，实现政策精准推送与岗位高效匹配。此外，常态化开展直播带岗、入企探岗等线上线下招聘活动，年均组织名校引才活动5场以上。
文件强调落实社会保障制度，推进农民工、新业态从业人员参保，并健全就业歧视救济机制，加强劳动保障监察与争议调解，保障劳动者平等就业权利。措施的出台，标志着我县在构建高质量充分就业体系上迈出关键一步，有望为全县人力资源开发和民生改善注入新动力。（王文慧）
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